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Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, September 26, 2025 - January 25, 2026.
Edited by Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; bound, pp. 456, 300 col. ill., cm 24x29.

cover price: € 80.00

Beato Angelico

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Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, September 26, 2025 - January 25, 2026.
Edited by Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; bound, pp. 456, 300 col. ill., cm 24x29.

FREE (cover price: € 80.00)

Beato Angelico

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Ospedaletto, 2007; bound, pp. 320, col. ill., col. plates, cm 25,5x29.

FREE (cover price: € 77.00)

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Segni dell'Eucarestia

Edited by M. Luisa Polichetti.
Ancona, Osimo, Loreto Jesi, Senigallia, Fabriano e Metelica, 23 giugno - 31 ottobre 2011.
Torino, 2011; paperback, pp. 221, b/w and col. ill., cm 24x28.

FREE (cover price: € 32.00)

Segni dell'Eucarestia

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Il rapporto di lavoro nelle procedure di regolazione della crisi d'impresa

Giappichelli Editori

Torino, 2025; paperback, pp. 288.
(Biblioteca di Diritto del Lavoro. 18).

series: Biblioteca di Diritto del Lavoro.

EAN13: 9791221114348

Places: Italy

Languages:  italian text  

Weight: 0 kg


Lo studio sottopone a vaglio critico la disciplina lavoristica operante nell'ambito delle procedure di gestione del dissesto dell'impresa commerciale, concentrando l'attenzione sul concordato preventivo, sulla liquidazione giudiziale e sull'amministrazione straordinaria. L'opera si apre con una riflessione sull'aggiornamento valoriale del diritto della crisi, promosso dal legislatore europeo, soprattutto con la direttiva 2019/1023/UE, e da quello italiano, mediante l'introduzione del Codice della crisi d'impresa e dell'insolvenza. In quest'ottica sono indagate, attraverso il filtro della continuità aziendale, le prospettive di tutela dell'occupazione e le discipline speciali messe a punto per regolare i principali istituti lavoristici rilevanti in un contesto di crisi, quali il trasferimento d'azienda, i licenziamenti individuali e collettivi e gli strumenti di partecipazione sindacale.

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