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DEAL OF THE DAY

Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, September 26, 2025 - January 25, 2026.
Edited by Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; bound, pp. 456, 300 col. ill., cm 24x29.

cover price: € 80.00

Beato Angelico

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Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, September 26, 2025 - January 25, 2026.
Edited by Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; bound, pp. 456, 300 col. ill., cm 24x29.

FREE (cover price: € 80.00)

Beato Angelico

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Ospedaletto, 2007; bound, pp. 320, col. ill., col. plates, cm 25,5x29.

FREE (cover price: € 77.00)

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Segni dell'Eucarestia

Edited by M. Luisa Polichetti.
Ancona, Osimo, Loreto Jesi, Senigallia, Fabriano e Metelica, 23 giugno - 31 ottobre 2011.
Torino, 2011; paperback, pp. 221, b/w and col. ill., cm 24x28.

FREE (cover price: € 32.00)

Segni dell'Eucarestia

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Psicologia, senso, organizzazione

Celid - Cooperativa Editrice Libraria di Informazione Democratica

Torino, 2011; paperback, pp. 252, cm 17x24.
(Celid per l'Università).

series: Celid per l'Università

ISBN: 88-7661-932-1 - EAN13: 9788876619328

Languages:  italian text  

Weight: 0.4 kg


Il libro documenta le ricerche storiche, teoriche e applicative realizzate negli ultimi anni dall'équipe di Psicologia del Lavoro e dell'Organizzazione che opera presso la Facoltà di Psicologia e nel Centro ICARO (International Center Applied Research in Organizations) che collega le Facoltà di Psicologia, Scienze della Formazione e Medicina 1 dell'Università di Torino con alcune sedi universitarie europee dell'area mediterranea. Nella prima parte vengono ripubblicati e rielaborati alcuni scritti sull'evoluzione storica della psicologia delle organizzazioni in Italia rispetto al panorama internazionale; scritti che sono esauriti nelle edizioni precedenti e che costituiscono il contesto storico generale entro il quale si giustificano alcuni degli orientamenti applicativi delle ricerche che ICARO sta sviluppando. Nella seconda parte viene presentato il paradigma della presenza organizzativa come risultato della ricerca decennale sulle Grandi Orchestre Sinfoniche (GOS) e come strumento per il potenziamento delle competenze relazionali nelle organizzazioni e per lo sviluppo dell'efficacia individuale e di gruppo.

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design e realizzazione: Vincent Wolterbeek / analisi e programmazione: Rocco Barisci