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OFFERTA DEL GIORNO

Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, 26 settembre 2025 - 25 gennaio 2026.
A cura di Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; ril., pp. 456, 300 ill. col., cm 24x29.

prezzo di copertina: € 80.00

Beato Angelico

Costo totale: € 80.00 € 189.00 aggiungi al carrello carrello

Libri compresi nell'offerta:

Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, 26 settembre 2025 - 25 gennaio 2026.
A cura di Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; ril., pp. 456, 300 ill. col., cm 24x29.

OMAGGIO (prezzo di copertina: € 80.00)

Beato Angelico

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Ospedaletto, 2007; ril., pp. 320, ill. col., tavv. col., cm 25,5x29.

OMAGGIO (prezzo di copertina: € 77.00)

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Segni dell'Eucarestia

A cura di M. Luisa Polichetti.
Ancona, Osimo, Loreto Jesi, Senigallia, Fabriano e Metelica, 23 giugno - 31 ottobre 2011.
Torino, 2011; br., pp. 221, ill. b/n e col., cm 24x28.

OMAGGIO (prezzo di copertina: € 32.00)

Segni dell'Eucarestia

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Ripensare il futuro. I nuovi paradigmi del business

Il Sole 24 Ore Management

A cura di Gibson R.
Milano, 1998; br., pp. 290.
(Tascabili).

collana: Tascabili

ISBN: 88-7187-900-7 - EAN13: 9788871879000

Testo in: testo in  italiano  

Peso: 1.39 kg


Mettete intorno a un "tavolo ideale" i maggiori esperti mondiali di economia e management e chiedete loro di immaginare che cosa possono aspettarsi le imprese dall'economia del nuovo millennio. Scoprirete così che tutte le idee cha hanno caratterizzato la vita della aziende in questi ultimi anni aiutano a sopravvivere nel breve periodo. Bisognerà pensare alla crescita, in un mondo in continua evoluzione, da riconoscere di volta in volta. Secondo gli esperti, le sfide del prossimo secolo saranno la nuova centralità della strategia, l'esigenza di focalizzarsi, il mutamento della leadership, nuovi modelli organizzativi e nuove politiche di gestione del personale.

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design e realizzazione: Vincent Wolterbeek / analisi e programmazione: Rocco Barisci