NOVITA' ARTE
Nicola Grassi (1682-1748)
Treviso, 2019; cartonato, pp. 532, ill. b/n e col., tavv. b/n e col., cm 24x30.
prezzo di copertina: € 90.00
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Libri compresi nell'offerta:
Nicola Grassi (1682-1748)
Treviso, 2019; cartonato, pp. 532, ill. b/n e col., tavv. b/n e col., cm 24x30.
OMAGGIO (prezzo di copertina: € 90.00)
Carlo Dolci. Complete Catalogue of the Paintings
Testo Inglese.
Firenze, 2015; br., pp. 392, 100 ill. b/n, 186 ill. col., cm 24,5x28,5.
OMAGGIO (prezzo di copertina: € 150.00)
Mobbing
IPSOA - Istituto per la Storia dell'Organizzazione Aziendale
Assago, 2008; br.
(Dossier Ipsoa).
collana: Dossier Ipsoa
Testo in: 
Peso: 1 kg
DOSSIER IPSOA, è la nuova collana costituita da monografie scaricabili in formato PDF, che trattano un tema specifico in modo sistematico e strutturato attraverso la collazione di contributi autorali, documentazione, formule e modelli, ecc.
I Dossier possono essere consultati per intero o per sezioni.
MOBBING consulta il sommario
Il dossier raccoglie i principali interventi in materia di mobbing, pubblicati sulle riviste Diritto e Pratica del Lavoro, Guida alle Paghe e su Quotidiano lavoro.
Gli autori - avvocati, consulenti del lavoro, funzionari, docenti e ricercatori universitari - analizzano il tema in tutti suoi aspetti ed in particolare: - definizione di mobbing - comportamenti individuabili come mobbing - prevenzione del fenomeno - danni risarcibili e quantificazione del danno - onere della prova - responsabilità civile e penale del datore di lavoro - rimedi esperibili dal lavoratore - il mobbing nella giurisprudenza.
Completano il dossier un parere professionale, una selezione di sentenze con note d'autore e un caso risolto tratto dall'archivio di Esperto lavoro.
I Dossier possono essere consultati per intero o per sezioni.
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Il dossier raccoglie i principali interventi in materia di mobbing, pubblicati sulle riviste Diritto e Pratica del Lavoro, Guida alle Paghe e su Quotidiano lavoro.
Gli autori - avvocati, consulenti del lavoro, funzionari, docenti e ricercatori universitari - analizzano il tema in tutti suoi aspetti ed in particolare: - definizione di mobbing - comportamenti individuabili come mobbing - prevenzione del fenomeno - danni risarcibili e quantificazione del danno - onere della prova - responsabilità civile e penale del datore di lavoro - rimedi esperibili dal lavoratore - il mobbing nella giurisprudenza.
Completano il dossier un parere professionale, una selezione di sentenze con note d'autore e un caso risolto tratto dall'archivio di Esperto lavoro.
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