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OFFERTA DEL GIORNO

Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, 26 settembre 2025 - 25 gennaio 2026.
A cura di Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; ril., pp. 456, 300 ill. col., cm 24x29.

prezzo di copertina: € 80.00

Beato Angelico

Costo totale: € 80.00 € 189.00 aggiungi al carrello carrello

Libri compresi nell'offerta:

Beato Angelico

Firenze, Palazzo Strozzi, 26 settembre 2025 - 25 gennaio 2026.
A cura di Carl Brandon Strehlke.
Testi di Stefano Casciu, Marco Mozzo, Angelo Tartuferi.
Venezia, 2025; ril., pp. 456, 300 ill. col., cm 24x29.

OMAGGIO (prezzo di copertina: € 80.00)

Beato Angelico

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Ospedaletto, 2007; ril., pp. 320, ill. col., tavv. col., cm 25,5x29.

OMAGGIO (prezzo di copertina: € 77.00)

Marche e Toscana. Terre di grandi maestri tra Quattro e Seicento

Segni dell'Eucarestia

A cura di M. Luisa Polichetti.
Ancona, Osimo, Loreto Jesi, Senigallia, Fabriano e Metelica, 23 giugno - 31 ottobre 2011.
Torino, 2011; br., pp. 221, ill. b/n e col., cm 24x28.

OMAGGIO (prezzo di copertina: € 32.00)

Segni dell'Eucarestia

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I vostri primi trenta giorni. Come effettuare con successo un nuovo lavoro. Un programma in 4 settimane

I vostri primi trenta giorni. Come effettuare con successo un nuovo lavoro. Un programma in 4 settimane

Franco Angeli

Milano, 1995; br., pp. 112, ill.
(Cinquanta minuti. Le guide rapide d'autoformazione. 52).
(Formazione permanente-Guide rapide. 52).

collana: Cinquanta minuti. Le guide rapide d'autoformazione.

ISBN: 88-204-8975-9 - EAN13: 9788820489755

Testo in: testo in italiano  

Peso: 0.2 kg


In un nuovo posto di lavoro la prima impressione che si suscita è molto importante. Il libro ha lo scopo di aiutare i neoassunti nello svolgimento della nuova attività senza commettere errori. Per i capi, il volume è stato pensato a supporto e completamento di ogni programma di orientamento per i neo-assunti. Può aiutare ogni nuovo dipendente ad avere un inserimento più completo e di successo, dal cui verificarsi il management può trarre diversi benefici, tra cui: un maggior livello di produttività; un miglioramento dei rapporti umani; un minor numero di dimissioni.

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